Persoonlijk leiderschap voor zorgprofessionals

“Je bent zo groot als je grootste verlangen en
zo klein als je diepste beperkende overtuiging.”
-William James-

Persoonlijk Leiderschap is wat Zetje betreft echt de sleutel tot meer krachtige en invloedrijke zeggenschap van alle zorgprofessionals. Op enkele uitzonderingen na zien we nog te weinig zorgprofessionals met lef en het vermogen om duidelijk voor zichzelf, hun beroep, beroepsinhoud en beroepsontwikkeling op te komen.

Persoonlijk Leiderschap
Persoonlijk Leiderschap is wat Zetje betreft echt de sleutel tot meer krachtige en invloedrijke zeggenschap van alle zorgprofessionals. Op enkele uitzonderingen na zien we nog te weinig zorgprofessionals met lef en het vermogen om duidelijk voor zichzelf, hun beroep, beroepsinhoud en beroepsontwikkeling op te komen.

Zelf regie nemen
Persoonlijk Leiderschap gaat over zélf de regie nemen over jouw leven om zo vrijheid en geluk te ervaren. Meer zelfvertrouwen krijgen, assertiever reageren, meer lef tonen, sterker worden, jezelf emanciperen en voortdurend reflecteren, leren en ontwikkelen.

Jouw leven; jouw keuzes
Persoonlijk Leiderschap gaat over jou en jou alleen! Over jouw leven en jouw keuzes; over jezelf aansturen. Het betekent niet dat er dan altijd moet gebeuren wat jij wilt. Het betekent ook niet dat jij altijd je zin kunt doordrijven. En het betekent ook niet dat jij discussies moet winnen of anderen overtuigt van jouw gelijk.

Kwaliteiten benutten
Persoonlijk Leiderschap gaat erover dat jij jouw kwaliteiten en ambities ten volste benut. Je kent jouw sterke kanten en valkuilen en zet je gedrevenheid gericht in; door constant je focus te bewaren, doelgericht te werken en weloverwogen keuzes te maken. Zo bepaal jij je koers en benut je jouw kansen in het leven. Waar anderen aan de zijlijn staan en toekijken, ben jij spelbepalend in het veld en oefen je bewust invloed uit op je omgeving.

Bewuste keuze
Persoonlijk Leiderschap is dus een bewuste keuze. Een keuze die je veel kracht geeft en een boost betekent voor jouw gevoel van vrijheid en geluk. Persoonlijk Leiderschap betekent sterker in het leven staan door de regie over jouw leven te pakken en te behouden. Je wordt minder afhankelijk van anderen. Persoonlijk Leiderschap betekent vooral jezelf kunnen zijn.

VALSER worden!
In Zetjes visie mogen zorgprofessionals best wat VALSER worden.

VALSER staat voor:
V ertrouwen hebben in jezelf
A ssertief zijn
L ef tonen (Lef is Lief zonder i)
S terk zijn
E manciperen
R eflecteren en leren

Waarom? Omdat Zetje in haar trainingspraktijk veel sterke zorgprofessionals ontmoet die, als het om zeggenschap en eigen regie gaat, onvoldoende voor zichzelf en hun beroepsgroep opkomen. Ze zijn vaak (te) lief (lees: conflictvermijdend), kunnen dat lastig ombuigen naar lef en verwarren duidelijkheid met onvriendelijkheid. We zien ook te weinig echte emancipatie en wil om te veranderen. Persoonlijk Leiderschap vraagt om los willen en kunnen komen van vertrouwde maar belemmerende gedachten en vastgeroeste patronen. Constante en kritische reflectie biedt dé kans om bewust te leren en ontwikkelen.

En jij?
Hoe gaat het met jou, als je kijkt naar:
- De regie over jouw eigen leven?
- De vrijheid die je in jouw leven ervaart?
- Jezelf kunnen en mogen zijn?
- Jouw geluksgevoel?
- Zeggenschap over jouw beroep, beroepsinhoud en beroepsontwikkeling?

Hoe vaak denk je na over dit soort vragen?

Welk Zetje heb jij nodig?

Boek Persoonlijk Leiderschap voor zorgprofessionals
Op 15 mei 2024 verscheen het boek: Wegwijzer in Persoonlijk Leiderschap voor zorgprofessionals met als ondertitel: Kiezen voor jezelf of kiezen op elkaar? geschreven door Michiel van Vliet.

» Bestel het boek Persoonlijk Leiderschap voor zorgprofessionals

Zetjes missie
De missie van Michiel én die van Zetje is om zorgprofessionals mondiger, weerbaarder, standvastiger en veerkrachtiger te krijgen. Zodat zij bewust invloed leren uitoefenen op (totstandkoming van) zorgbeleid en opkomen voor hún belangen; met lef én een beetje humor! Dit boek draagt bij aan die missie. Het gaat over hoe je bewust en stap voor stap de regie kunt nemen over je eigen gedachten, overtuigingen en gedrag zodat ze jou als zorgprofessional gaan helpen in je ontwikkeling; persoonlijk, professioneel en in de (mede)zeggenschap. Zodat je vrijheid en geluk gaat ervaren en van daaruit keuzes maakt voor wat JIJ wilt. Dat is Persoonlijk Leiderschap.